根據縣委統一部署，2023年9月下旬至12月下旬，縣委第四巡察組對縣總工會黨組進行了巡察。按照巡察工作有關要求，現將巡察整改情況予以公布。

　　一、整改工作的主要做法及成效

　　（一）提高思想認識，把握整改要求。巡察反饋會后，我會黨組立即圍繞巡察反饋意見和縣委巡察有關要求進行專題學習和部署，對巡察組反饋意見指出的問題和提出的整改要求，黨組高度重視巡察反饋問題整改工作，嚴格履行巡察整改第一責任人責任，以堅決的態度、有效的方法、果斷的措施，不折不扣地把巡察整改作為當前一項重要的政治任務抓緊抓好。

　　（二）加強組織領導，壓實整改責任。黨組切實擔起巡察整改主體責任，成立縣總工會巡察反饋意見整改落實工作領導小組，緊緊圍繞巡察反饋意見和巡察整改工作要求，深刻剖析原因，堅持舉一反三，逐條逐項研究整改措施，形成巡察整改臺賬，明確整改措施、責任領導、責任部室和整改時限，切實做到領導責任到位、任務分解到位、工作部署到位、制度機制到位。

　　（三）切實抓好落實，確保取得實效。黨組對巡察反饋的問題，堅持立行立改、全面整改，嚴格按照整改方案和反饋意見抓好各項任務落實。同時以巡察整改工作為契機，將整改工作與工會業務工作、黨紀學習教育緊密結合，做到一體推進、一體落實、一體見效，防止以組織落實代替思想落實、以文件落實代替工作落實，推動巡察整改真正取得實效。

　　二、巡察反饋問題整改落實情況

　　（一）黨中央各項決策部署在基層的落實情況方面

　　1.關于“政治理論學習存在短板弱項”的問題。一是加強政治理論學習，嚴格執行“第一議題”學習制度，堅持每次會議進行“第一議題”學習，做到有學習內容、有交流研判、有貫徹意見。二是制定《紫金縣總工會領導干部應知應會黨內法規和法律法規學習計劃》和《紫金縣總工會黨組理論學習中心組2024年學習計劃》，組織學習新修訂的《中華人民共和國工會法》，制定工會干部培訓方案，將黨的二十屆三中全會精神、中國工會十八大精神、《中華人民共和國工會法》、《習近平關于工會工作的重要論述》納入學習內容。

　　2.關于“履行職能職責存在差距”的問題。一是強化思想政治引領，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，組織召開紫金縣勞模代表座談會，開展勞模、工匠進企業進校園宣講活動，進一步營造學習先進的濃厚氛圍。二是加強職工培訓服務，組織開展送法進機關、進園區、進校園等普法宣傳活動4場次；舉辦“建功“十四五”，奮進新征程”“工會杯”職工乒乓球比賽和茶葉技能競賽各1場。三是開展服務陣地自查自糾工作，下發《關于開展工會陣地自查自糾工作的通知》，并到基層工會進行實地檢查，對存在的問題現場提出，要求基層工會進行整改。四是強化女職工權益維護工作，組織開展“婦女權益保護”法律講座、“情系女職工 法在你身邊”宣傳、慶“三八”婦女節座談會、“玫瑰書香 我閱讀我綻放”閱讀活動等6場次。制作下發一批《女職工維權知識手冊》《女職工勞動保護特別規定》等女職工維權宣傳資料，加大對女職工權益維護宣傳工作。

　　3.關于“困難職工幫扶不夠精準”的問題。一是健全困難職工幫扶機制，印發《紫金縣困難職工家庭認定和檔案管理辦法》，進一步規范困難職工認定條件和幫扶程序。二是加強困難職工幫扶政策宣傳，今年以來已累計開展幫扶政策宣傳10場次，幫扶困難職工171名。三是組織人員對困難職工幫扶申報材料進行全面復核。

　　4.關于“落實意識形態工作責任制有差距”的問題。一是加強組織領導，重新調整班子分工，明確意識形態工作的分管領導。二是加強陣地管理，組織開展工會陣地自查自糾，對發現的問題立即進行整改。三是重新修訂完善工會意識形態工作責任制實施細則，將勞動領域政治安全以及職工之家、職工書屋、戶外勞動者愛心驛站、愛心媽媽小屋等陣地納入意識形態工作內容。

　　（二）群眾身邊腐敗問題和不正之風以及群眾反映強烈的問題方面

　　1.關于“對基層工會的監督指導不夠到位”的問題。一是加強監督指導，對工作不認真負責的第三方會計師事務所進行更換。二是加強會費管理，印發《關于進一步加強我縣基層工會經費收支管理工作的通知》，統一各基層工會會費計算口徑和收取標準，進一步規范基層工會經費收支管理工作。三是加強業務培訓，舉辦全縣基層工會經審業務培訓班，并對上年審計的基層工會經審發現問題進行反饋，對具體問題進行針對性指導。對整改措施單一、成效不明顯的基層工會開展“回頭看”。

　　2.關于“執行財經紀律不夠嚴格”的問題。一是加強資金使用監督管理，對日常辦公支出，采取直接公對公轉賬或通過公務卡方式進行結算。二是加強專項資金管理，要求各部室收到各項專項資金后，按照規定的時間及時撥付。三是加強業務知識學習，組織學習《基層工會經費收支管理辦法》，明確工會經費用途，確保專款專用。四是加強財務審核，對報賬材料不齊全的一律退回不給予報銷。

　　3.關于“節約型機關建設不夠深入”的問題。一是加強采購管理，要求相關部室在開展各項活動時，事先制定使用方案和采購計劃，認真把控資料印刷數量，避免浪費。二是樹立“過緊日子”的思想，要求各部室按實際需求量制定年度宣傳品使用方案，對采購范圍內的項目，嚴格履行采購程序，采購前做好詢價、比價工作；對于采購范圍外的項目進行三方比價，參照合理的市場價格，在又好又快完成工作任務的同時，精打細算，注重成本造價，從嚴把關，厲行節約。

　　4.關于“固定資產處置不夠規范”的問題。一是嚴格按《關于行政事業單位報廢資產統一處置的通知》及上級工會相關規定進行資產處置。二是加強固定資產管理，聘請第三方對現有的固定資產進行盤點，摸清固定資產底數。

　　（三）基層黨組織建設情況方面

　　1.關于“黨風廉政建設不夠扎實”的問題。一是加強學習教育，嚴格落實黨組書記履行黨風廉政建設“第一責任人”職責，充分利用工作例會、理論學習中心組、“三會一課”、主題黨日、黨紀學習教育等時機組織開展黨風廉政宣傳教育、警示教育活動7場次。二是加強制度建設，制定《紫金縣總工會內部控制手冊》，規范現金使用，防范化解廉政風險。三是主動接受監督，嚴格執行“三重一大”制度，涉及“三重一大”事項主動邀請派駐紀檢組參加，接受派駐紀檢組的監督，2024年1月至8月共邀請派駐紀檢組參加“三重一大”會議7次。

　　2.關于“黨組工作流程不夠規范”的問題。一是加強理論學習，組織學習《中國共產黨黨組工作條例》，進一步規范黨組工作，提高黨組工作制度化、規范化、程序化水平。二是嚴格執行“三重一大”制度，凡經集體決策事項，嚴禁搞變通、變形走樣、打折扣，確保不走偏、不走位。

　　3.關于“管理社會化工會工作者有差距”的問題。一是規范招聘流程，按照《廣東省社會化工會工作者管理辦法（試行）》的通知精神，加強對第三方機構的監督管理，確保選聘程序公開公正公平。二是加強社工隊伍管理，根據《河源市社會化工會工作者管理辦法（試行）》，對我縣社工隊伍進行統籌分配，明確工作崗位和職責，進一步提升社工隊伍工作效能。

　　（四）巡察整改落實和成果運用情況方面

　　關于“巡察整改成效不夠明顯”的問題。高度重視巡察整改工作，制定整改方案、整改臺賬，成立巡察整改工作領導小組，做好本屆巡察整改工作。

　　三、下一步工作打算

　　雖然我會巡察整改工作取得了階段性成效，但仍需在鞏固提升上下功夫。下一步，我們將繼續認真落實縣委巡察整改要求，進一步鞏固整改成果，以巡察整改成效促進工會工作不斷提升。

　　（一）提高政治站位，保持高度政治清醒。始終站在旗幟鮮明講政治的高度，持續深入學習領會習近平總書記關于巡視工作重要論述精神，深刻領會“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，做到政治上絕對忠誠、思想上高度統一、意志上更加堅韌、行動上堅決有力，拿出自我革命的勇氣和擔當負責的精神抓好巡察整改后半篇文章。

　　（二）持續用力，鞏固擴大整改成果。堅持目標不變、標準不降、措施不軟、力度不減，確保巡察反饋的問題件件有落實、事事有回音。堅持跟蹤問效，對已完成整改的問題，適時開展“回頭看”，鞏固整改成效，確保問題不反彈、整改結果不走樣；對需要一定時間整改的問題，緊盯不放，一抓到底，確保問題整改到位。

　　（三）標本兼治，建立健全長效機制。堅持邊整改邊完善機制，織密織牢制度的“籠子”。對整改工作中建立的各項制度，持之以恒抓好執行，確保真正發揮作用；對需要繼續完善的制度，抓緊完善，堵塞制度漏洞，形成用制度管權管事管人的長效機制。  

　　（四）強化擔當，推動工作創新發展。嚴明黨的政治紀律、政治規矩，嚴肅黨內政治生活，確保黨的路線方針政策、縣委縣政府決策部署在全縣工會系統高效執行。堅持圍繞中心、服務大局，聚力職工思想政治引領，動員廣大職工建功立業，抓實抓細維權服務，持續深化工會自身改革，不斷提高助力全縣經濟社會發展大局和服務職工群眾的工作能力和水平，努力為推動紫金高質量發展作出應有的貢獻。

　　歡迎廣大干部群眾對巡察整改情況進行監督。如有意見建議，請及時向我們反饋。聯系方式：電話0762-7822213；郵政地址：紫金縣紫城鎮東風路31號；電子郵箱：zijinzgh@163.com。

　　中共紫金縣總工會黨組

　　2024年10月25日